Gobierno Nacional emitió decreto que reconoce horas extras de empleados de rama ejecutiva

En el decreto se estableció que los límites de la jornada laboral serán así: "el turno diurno será entre las 6:00 a.m.  y las 6:00 p.m.; el turno nocturno será entre las 6:00 p.m. y las 6:00 a.m.; y habrá una jornada mixta". De acuerdo con la medida cada turno diario no podrá exceder las 12 horas, mientras que la jornada semanal no podrá exceder las 44 horas. 

No obstante, aclara que "excepcionalmente y cuando la necesidad del servicio lo requiera, las entidades podrán programar jornadas de turnos superiores a las 12 horas”.  

Entre tanto, dispone que los empleados que trabajen horas extras en la jornada diurna: "tendrán derecho a un recargo del 25% sobre el salario mensual y en el caso de los empleados que trabajen en la noche, tendrán un recargo del 75% y el reconocimiento y pago del trabajo suplementario o de horas extras en jornadas por sistema de turnos se efectuará de conformidad con las normas vigentes en la materia”. 

El Gobierno señala que, para temas como las medidas de salud, seguridad y adaptación en el sitio de trabajo en jornadas nocturnas, "las entidades deberán adoptar las medidas de salud y seguridad en el trabajo para los empleados que trabajen en jornadas por el sistema de turnos, tomando, entre otras acciones, la distribución o alternación de cargas de trabajo equitativas y proporcionales".