![Los pensionados del país insisten en reclamar la reducción de sus aportes a pensión.](https://files.alerta.rcnradio.com/alerta_tolima_prod/public/styles/article_desktop/public/2018-11/pensionados_7_0.jpg?Ebck28GufxhECzRGYZw5b0Q0FGJ5jtfz&itok=GKM0bnzb)
Proyecto de ley para proteger derechos de prepensionados del sector privado fue radicado
En un esfuerzo por equiparar las condiciones laborales entre el sector público y el privado, el Senador Jairo Alberto Castellanos ha radicado un proyecto de ley ante el Congreso de la República. Esta iniciativa tiene como objetivo principal extender las garantías laborales a los trabajadores del sector privado que están próximos a alcanzar la edad de jubilación.
Actualmente, los empleados del sector público disfrutan de una protección especial que les impide ser despedidos injustamente durante los cinco años previos a obtener su pensión.
Sin embargo, los trabajadores del sector privado no cuentan con esta misma seguridad, lo que los deja expuestos a despidos injustificados en una etapa crucial de sus vidas laborales.
El Senador Castellanos señaló que esta desigualdad es una grave injusticia.
"Es inconcebible que los trabajadores del sector privado, que han dedicado años de esfuerzo y lealtad a sus empleadores, no tengan la misma protección que en el sector público. Estos trabajadores merecen la tranquilidad de saber que podrán culminar sus carreras sin el miedo de perder su empleo justo antes de pensionarse. A una edad avanzada, resulta mucho más difícil conseguir un nuevo empleo", declaró Castellanos.
El proyecto de ley propone que las empresas privadas no puedan despedir a un trabajador que esté a cinco años o menos de cumplir con los requisitos para la pensión de vejez, a menos que exista una causa justificada o se obtenga el permiso de trabajo.
Esta medida busca brindar una mayor estabilidad y seguridad a los prepensionados, asegurando que puedan llegar a la jubilación sin el riesgo de perder su sustento.
De ser aprobado, este proyecto de ley representaría un avance significativo en la protección de los derechos de los trabajadores del sector privado en Colombia, equiparando sus condiciones con las de los empleados públicos y garantizando una mayor equidad y justicia laboral en el país.
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