MinTrabajo afirma que UT no cometió irregularidades en destitución de directora del programa de Artística

El Director Regional de la Oficina del Trabajo en el Tolima,Elio Fabio Rodríguez, afirmó que el caso de la docente Lilian Roció García García, no constituye ningún tipo de irregularidad para a Universidad del Tolima por la forma en que se procedió, debido a que la docente en 2001 fue designada en el cargo, aceptando con pleno conocimiento que la situación vivida la semana anterior podría darse en cualquier momento.

Indicó Elio Fabio Rodriguez, que en ningún momento ha recibido en su despacho denuncia alguna sobre el caso de la ex directora del programa de Licenciatura en Educación Artística, agregando que en dialogo sostenido con la Directora de Recursos Humanos, conoció la trayectoria laboral de la docente en la universidad, evidenciando que siempre se le respetaron sus derechos laborales como catedrática del centro universitario.

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Rodríguez agregó, que en cuanto a las manifestaciones que se hicieron por parte de la docente en varios medios de comunicación, donde afirmaba ser madre cabeza de familia y estar a cargo de su señor padre, una persona que padece una enfermedad terminal, en este ultimo caso, tampoco se evidencio registro alguno por parte de las directivas de la universidad, que esta situación fuera manifestada por la docente por lo que se tomaron cartas en el asunto desde la rectoría y la profesional será reducida con un mayor número de horas de cátedra, respetándole su derecho al trabajo.

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Por último el funcionario del ente nacional señaló que contrario a la manifestación de la profesora Lilian Roció García García, en su caso no se configura el aspecto de “retención Social” ya que su dificultad motriz ya la presentaba al momento de ingresar a laborar en la universidad y no la adquirió durante sus años de labor como docente universitaria.