Por otra parte, el Fondo ha hecho formaciones sobre enfoque territorial, enfoque diferencial con énfasis de género y sobre la ruta integral de intervención a las entidades operadoras de sus programas y a instituciones del ecosistema emprendedor. En los dos años de gobierno, han participado un total de 600 personas. Esto supone un aporte a la institucionalidad en el cierre de brechas de género, y a la transformación cultural que se requiere para lograr la equidad. Así mismo, el Fondo Mujer ha beneficiado a un total de 911 unidades productivas (UP) y 330 grupos de ahorro y crédito local (GA). Por otra parte, el FMLP ha hecho formaciones sobre enfoque territorial, enfoque diferencial con énfasis de género y sobre la ruta integral de intervención a las entidades operadoras de sus programas y a instituciones del ecosistema emprendedor.

Premio internacional y nuevos horizontes de exportación

En septiembre de este año, el Fondo Mujer Libre y Productiva recibió el prestigioso Premio a la Igualdad de Género en el Comercio, otorgado por la Organización Mundial del Comercio (OMC), gracias a la iniciativa Ella Exporta África. Este programa, liderado por la Vicepresidencia de la República en alianza con ProColombia y el Ministerio de Relaciones Exteriores, ha facilitado la internacionalización de empresas lideradas por mujeres hacia mercados africanos, creando oportunidades económicas sostenibles y contribuyendo al cierre de brechas de género en el comercio exterior.

Avances en la ruralidad y la empleabilidad

Se destaca la alianza con el Ministerio de Agricultura y Desarrollo Rural, el Fondo implementó por primera vez en 23 años la estrategia FOMMUR (Fondo de Fomento para las Mujeres Rurales), con una asignación de $25.000 millones de pesos para 2024. Esta estrategia ha permitido a miles de mujeres rurales acceder a recursos esenciales para fortalecer sus iniciativas productivas, consolidando un impacto directo en las zonas más vulnerables del país.

Adicionalmente, con el programa “Mujeres: Equidad y Empleo”, una iniciativa entre el Fondo Mujer y la Fundación Colombia Incluyente, se busca promover la inclusión laboral de mujeres en situación de vulnerabilidad. Hasta la fecha de corte, 2.020 mujeres se han registrado en el programa. De ellas, 1.111 han recibido orientación ocupacional y 403 han comenzado procesos de formación. En cuanto a la intermediación, se ha logrado postular a más de 403 mujeres, dando inicio al proceso para su posible vinculación laboral.

Una misión que trasciende cifras

María Fernanda Reyes, directora del Fondo Mujer Libre y Productiva, destacó: “Hemos demostrado que la autonomía económica de las mujeres no solo es posible, sino transformadora. Cada mujer empoderada representa una familia más fuerte, una comunidad más resiliente y un país más equitativo. Los logros alcanzados en 2024 son el reflejo del compromiso conjunto del Gobierno, aliados estratégicos y, sobre todo, de las mujeres colombianas que lideran el cambio”.

Hacia un futuro inclusivo y sostenible

El Fondo Mujer Libre y Productiva reafirma su compromiso de continuar trabajando para fortalecer las capacidades económicas de las mujeres en Colombia, promoviendo su participación activa en los sectores productivos y asegurando que cada programa e iniciativa deje una huella positiva y duradera en sus comunidades.

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